德易车金融，是什么成就了汽车金融行业新黑马？

企业文化和价值观，对于一个公司的重要性是不言而喻的。

譬如阿里，在铁军文化下打磨出了强大的团队战斗力；譬如腾讯，互联网思维沉淀出对产品和运营的深刻理解；譬如华为，奋斗者文化洗炼出了一群坚信拼搏意义的人。这些拥有不同文化的成功公司，在不同的行业领域内，用企业文化成就了一批又一批的骨干精英。

而放眼当下二手车分期市场，我国二手车金融渗透率远远不及发达国家，所以随着大国崛起与市场发展，二手车金融行业未来将有着巨大的发展。对于此类具有爆炸式发展前景的行业，什么样的企业能够立足、发展、壮大，除了资本注入与运作以外，很大程度上也取决于其价值观和企业文化。

作为2018年3月新成立的汽车金融服务公司，德易车金融已于本月实现单日放款300单的成绩。那么，是什么让这样一支新兴队伍在二手车分期市场里逐渐稳步发展呢？为此，笔者也对德易车金融的企业价值观和文化进行了一次深入研究探讨。

☆诚信、实干

据了解，德易车金融在二手车分期业务中，放款资金主要来自于银行等金融机构，曾与近十家银行进行深度合作，对接数百亿规模的信贷资产。德易车金融为消费者提供了"两证一卡"、"30分钟出初审结果"、"当天放款提车"等便捷的购车体验；为资金方提供优质资产，也有着良好的业内口碑。诚信在借贷过程中各个环节都扮演了至关重要的角色，德易车金融有此成绩也离不开企业对诚信文化的重视与坚持。

与此同时，实干可以说是一个企业的灵魂。 德易车金融倡导实干文化，

正如德易车金融某高管在采访中提到："我们的使命是用金融服务与创新提升诚信人群生活品质，那我们就要率先做一个以诚信为本的企业，去背负这样的社会责任，造福所有诚信人群。我们不搞形式化，不空喊口号，要实事求是的了解市场，摸准客户，把握合作伙伴的共同利益，接地气，出成绩。"

☆激情、专业

激情成就卓越，专业打造服务品质。一些车商表示，德易车金融的直销团队勤快、热情，分部在全国各地城市端，能够及时、动态的掌握车商客勤，面对面帮助车商及时解决各类业务问题。

除了销售部门，德易车金融也拥有高专业水准的研发、风控、市场等团队，在其领域发挥所长，成为公司发展的坚实基础。

"我们希望每一个员工各司其职，对自己的事情精益求精，负责到底；有格局，讲逻辑；并且从成功和失败中吸取经验。"一位部门负责人对笔者如此坦言。

☆开放与团队合作

笔者此行还采访了另一位德易车金融的高层管理，对于什么是开放、如何理解团队合作，他表示："我们理解个人、公司、消费者、车商、资金方之间共存共荣的关系，理解自己身上的责任和使命，也理解只有所有人共同参与才能把行业推向健康、共荣的方向，所以我们除了自身努力奋斗创造价值以外，也要多方扶持，驱动整个行业，然后分享我们共同造就的成功和果实。"

☆创新与拥抱变化

此前，二手车金融市场普遍存在信息化程度不高、缺乏健全的信用体系等问题，这些问题也为金融机构的风控增加了难度。为此，德易车金融也采用了大数据线上审核的形式，加快审核效率，既为消费者创造了更好的购车体验，让车商快速完成交易，也给资金方多一重安全保障。另外，该公司还开发了供线下业务员使用的金融终端，方便业务员进行产品推介、资料提交等工作，全流程Fintech系统支持，用科技为业务赋能。

一个公司或者行业的发展总会遇到瓶颈，只有不断创新才能突破这种壁垒，攀登新的高度。德易车金融正在这样的道路上努力着，只有做出属于自己的成绩和风格，去融入行业、改变行业、引领行业，才能像其愿景中提到的那样，成为汽车金融第一品牌。

纵观市场，二手车金融行业正蓬勃发展，我们也希望这个行业能够更多一些像德易车金融这样讲诚信、有激情的实干型企业。在大家共同努力下，让市场走向更干净规范、更繁荣的方向。

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